日前，本报热线23602777接到市民路女士反映，中车互联（长春）汽车科技服务有限公司天津分公司拖欠自己工资、社保以及公积金等诸多费用，希望有关部门能督促该公司给付职工应得报酬。

　　“我是2018年入职的，公司保险专员、库管乃至前台接待，多个岗位我都干过了，而且一待就是5年。当年上岗前，公司负责人承诺社保和公积金都给上，结果公积金就给上了一年的，说以后再补；社保从2022年8月至2023年5月，一直就没有缴纳。最寒心的是，从2022年9月连工资都停发了，拖欠到2023年5月，总计2.6万元左右。我实在没办法了，向公司辞职，他们还是不给补发。”路女士告诉记者，由于该公司欠缴其社保费用，又迟迟没有解除劳动关系，影响新单位给她上社保。

　　记者根据路女士提供的联系方式与“中车互联”公司薪资负责人刘某以及法人周某某沟通，均未回复。在与该公司其他工作人员沟通后，确认路女士在该公司有过较长的工作经历，至于公司拖欠工资一事，均未作评价。

　　记者随后将该公司拖欠情况上报给市人力社保局工作人员。根据路女士目前情况，工作人员介绍，可以先向滨海新区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，提出工资补偿和解除劳动关系申请。或者向所属区域的人力资源和社会保障综合行政执法支队投诉。“路女士如果没找到工作，可以先按照非就业人员去街道办理即可。如果已找到新工作，想把社保关系从原用人单位转出，由新用人单位拿着劳动合同等材料去做登记即可。”

　　据了解，路女士已经根据相关规定向滨海新区劳动人事争议仲裁委员会提出相关工资补发申请。