2013年，习近平总书记到天津调研视察工作时，曾到天津市人力资源发展促进中心和公共实训中心两个点位现场视察指导工作。习近平总书记强调，保障和改善民生是一项长期工作，没有终点站，只有连续不断的新起点。全市人社部门深入贯彻落实习近平总书记对天津工作“三个着力”重要要求，围绕实施“十项行动”，聚焦就业创业、社会保障、人才人事等领域任务和问题实干笃行，敢为善为。重点体现在三方面：

　　一是坚持实施就业优先战略，全力稳住就业“基本盘”。习近平总书记多次强调，要坚持就业优先战略和积极就业政策，实现更高质量和更充分就业。就业是最基本的民生，是发展之基，是财富之源，是人民群众共同富裕之路。党的二十大报告再提“就业优先政策”，并用“强化”一词强调，这意味着在新时代就业优先政策要进一步加强，重在落地见效。为了落实就业优先战略，我们不断健全与区域发展、产业布局、经济升级相协调、相衔接的就业促进政策体系。疫情防控期间，“降缓返补”稳岗政策应出尽出，为市场主体硬核减负300多亿元，稳住了市场主体、稳住了就业岗位、稳定了就业大局。为了贯彻就业优先理念，我们推出“想就业、找人社”公共就业服务品牌，推动公共就业服务向前延伸，全力做好高校毕业生等重点群体就业工作，为经济复苏向好打下了坚实基础。

　　二是坚持完善覆盖全民的社会保障体系，织密社会保障“安全网”。2021年2月，习近平总书记主持中央政治局第二十八次集体学习时强调，社会保障是保障和改善民生、维护社会公平、增进人民福祉的基本制度保障，是促进经济社会发展、实现广大人民群众共享改革发展成果的重要制度安排，是治国安邦的大问题。为此，我们一方面坚持抓制度改革，落实企业养老保险全国统筹任务，稳妥推进机关事业单位养老保险改革，加快实现制度公平统一；另一方面，坚持抓参保扩面，持续完善参保扩面联动绩效考核机制。

　　三是坚持聚天下英才而用之，全力构筑人才“新生态”。习近平总书记在党的二十大报告中强调，必须坚持“人才是第一资源”，深入实施“人才强国战略”，坚持“人才引领驱动”。党的二十大还将“聚天下英才而用之”“充分发挥人才作为第一资源的作用”等内容写入党章。天津市委、市政府高度重视人才工作，2018年就推出了“海河英才”行动计划，释放出“天下才天津用”的满满诚意。近年来，市人社部门坚持构筑“引育用留”全链条人才发展生态，通过搭建“赛、展、会、盟”引才聚才平台，大力引进优秀青年人才；通过完善博士后制度、创新揭榜领题机制、实施“海河工匠”建设工程、承办第二届全国技能大赛，厚植人才成长沃土；通过推进职称制度改革，构建“一链一策”职称专业体系，激发人才创新创造活力。截至目前，“海河英才”行动计划累计引进人才45.9万人，全市技能人才达到271万人，为推动经济高质量发展提供了有力人才智力支持。