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2021年03月30日 星期二
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换出新面貌 选出新活力
──静海区坚持五个“一以贯之”扎实推进村级组织换届选举工作

  静海区牢牢把握换届质量和换届安全“两个关键”,坚持不懈把各项工作抓实抓细抓到位,全力以赴打好村“两委”换届选举攻坚冲刺战。截至目前,全区18个乡镇384个村,已全部完成党组织换届,325个村已完成村委会换届,占85%;10个乡镇已整建制完成换届选举任务。

  一以贯之高位组织推动,确保责任落实到底

  坚持“战区制、主官上”,区委书记蔺雪峰任换届领导小组组长,先后多次召开区委常委会、领导小组会、现场调度会等,听取汇报、研究问题、提出要求。尤其对重难点村,实行“一天一研判,一周一调度”,及时掌握进度,分析研判问题,快速推动解决。带头深入杨成庄乡、独流镇、梁头镇、静海镇等乡镇、村街现场调研指导,以上率下带动各乡镇党委书记认真践行第一责任人职责,提锅上灶、靠前指挥,真正形成“书记抓、抓书记,一级抓一级、层层抓落实”的工作格局。区换届办聚焦关键环节和重点任务,强化政策研究,精准指导把关,狠抓推动落实;巡回指导组坚持全过程严督实导,一竿子插到底了解情况,及时发现并督促整改存在问题,确保换届稳中有进、快中有序。

  一以贯之选准“能干的好人”,确保人选高质量

  办好农村的事,关键在党、关键在人。区委坚持以质为帅,立足建设一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的乡村振兴干部队伍,坚持从选干部的更高标准出发,始终把政治标准放在首位,对照“九不能”“五不宜”负面清单,严格落实“三级联审”制度,对候选人意向人选逐一“过筛子”,累计取消64人参选资格,坚决把不符合条件的人员拒之门外。坚持把农村作为培养党的事业接班人的重要平台,树立“重实践、重实干、重实绩”的鲜明导向,注重从优秀农村专职党务工作者、大学生村官、机关干部中选拔,切实把愿干事、真干事、干成事的人才发现出来、任用起来,为推动乡村全面振兴、推进农业农村现代化建设注入新鲜血液。

  一以贯之凝聚思想共识,确保社会安定稳定

  持续加强思想发动,通过悬挂标语横幅、发放“明白纸”以及“农村大喇叭”滚动广播、电视黄金时段播报等方式,旗帜鲜明、大张旗鼓地搞好宣传发动,做到全民皆知、深入人心,形成强大声势。开展3轮全覆盖入户走访,挨家挨户听取意见,确保换届人选特别是“一肩挑”人选得到群众认可和支持。组织3轮“四必谈”,即与村干部必谈、与离任人员必谈、与落选人员必谈、与重点人必谈,讲深讲透政策要求、讲清讲明组织意图,引导正确对待进退留转。

  一以贯之严格程序步骤,确保守住每道闸门

  区委主要领导定向把关,科学制定指导意见,直接明确区、镇、村3级工作任务、程序步骤,增强指导性、针对性、可操作性。坚持“一把钥匙开一把锁”,逐村制定“一村一策”工作方案,摸准村情选情,研透风险隐患,查清信访矛盾,定实应对措施,牢牢把握主动权。强化源头把控,建立选前启动沟通要件机制,实施“五清五不选”,即:工作方案清、人选状况清、村情民意清、信访矛盾清、纪律风气清;启动要件不全的不选、政策宣传氛围不浓厚的不选、党员群众思想未做透的不选、意向人选认可度低于80%的不选、信访矛盾未有效化解的不选,确保成熟一个、换届一个、成功一个。

  一以贯之抓实纪律规矩,确保换届风清气正

  坚持教育在先、警示在先、预防在先,印发破坏基层组织换届选举行为负面清单、典型案例和致党员群众公开信,组织384个村开展严肃换届纪律专题组织生活会,通过重温入党誓词、收看警示教育片、学习纪律规矩、签订承诺书等方式,让党员群众心有所畏、行有所止。坚持动真碰硬、有报必查、露头就打,对线索清晰特别是实名举报的信访线索,一律提级办理、严查快办,确保落地查清、案结事了;对违纪违法行为始终“零容忍”,从严从快从重查处大邱庄镇满井子村干扰破坏选举案件,全区警示通报,切实使党员群众形成对纪律高压线不想碰、不敢碰的“条件反射”。

  区委组织部供稿

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