2024年是实现“十四五”规划目标任务的关键一年，红桥区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记视察天津重要讲话精神，以“千万工程”经验为指引，认真落实习近平总书记关于东西部协作工作的重要论述和2024年中央一号文件精神，早谋划、强抓手，奋力打好东西部协作开年“第一仗”。

　　以高标准谋划项目建设为抓手，打牢全年工作基础“开门稳”

　　红桥区进一步优化东西部协作财政资金项目，坚持以服务保障民生为导向，以提升产业效能为重点，切实发挥资金撬动作用。一是充分论证，凝聚共识。会同前方挂职干部和各职能部门，逐项研究、逐一分析，结合合水县、碌曲县当地资源现状和发展需求，研究谋划一批可行性高、带动效果强的财政资金项目。二是聚焦重点，促进增收。严格按照天津市、甘肃省有关文件要求，聚焦产业发展、示范村建设、科技项目，优化资金项目配比，同时在农产品品牌培育、宣传推广、成果转化上加大扶持力度，助力乡村产业全链条升级，增强市场竞争力，促进当地群众增产增收。三是压实责任，跟踪推动。在做好前期协商的基础上，会同前方挂职干部加大中期实施、后期成效的跟踪服务和推动统计，坚决杜绝各类负面清单，确保项目按时落地、如期完成、发挥效益。

　　以高质量选派干部人才为抓手，增强队伍战斗能力“开门好”

　　红桥区始终坚持胸怀“两个大局”，牢记“国之大者”，坚决扛起党中央和市委交付的重托，为结对地区经济社会发展贡献人才力量。一是持续选优配强。从严把好选人用人关，从重大任务前线、重要岗位一线中选拔政治素质过硬、理想信念坚定、业务能力突出的综合型干部人才，结合受援地区实际情况，做精做细岗位分配和业务指导，支持当地人才队伍梯队建设和人力资源开发。二是坚持严管厚爱。把人才支援作为优化干部成长路径的重要手段，及时了解援派干部人才的思想、工作、生活情况，强化关心关爱，加强典型选树，大力宣传援派干部人才先进事迹、援派工作成果，发扬务实作风，严守组织纪律和工作纪律，时刻做到自省自律、慎独慎微，积极营造干事创业良好氛围。三是突出履职担当。号召援派干部要坚持一张蓝图绘到底、一茬接着一茬干，真正把援派地区人民群众放在心上，把当地工作作为分内之事、应尽之责，把握好“当前与长远”“输血与造血”的关系，做到“扶智”与“扶志”并举，“授鱼”与“授渔”结合，努力为当地留下一支“带不走”的专业技术人才队伍。

　　以高水平深化劳务协作为抓手，助推两地务工招工“开门红”

　　红桥区抢抓节后“企业用工高峰期”和“劳动者求职黄金期”有利契机，提前谋划、多措并举，保障农村劳动力返岗务工和求职就业。一是春风送岗位，开展就业招聘活动。新春伊始，红桥区与合水县联合开展2024年“春风行动·就业援助月”暨东西部劳务协作招聘会，以“春风送岗促就业、精准服务助发展”为主题，精心筛选区内10家优质企业，累计提供家政、安保员、程序员、出纳等各类就业岗位300余个，吸引合水县1000余名城乡富余劳动力、就业困难人员、退役军人、未就业大学生等入场求职。二是搭建云桥梁，拓宽求职就业渠道。充分利用天津政府公共就业服务网平台，开展东西部劳务协作线上专题招聘活动，征集天津市27家企业参加，提供岗位600余个，为企业和求职者搭建沟通“云”桥梁，多渠道促进合水县农村劳动力来津就业。三是点对点输送，全力提供保障服务。充分发挥“点对点、一站式”输送服务机制作用，通过包车方式开展成规模、成批次的免费输送服务，向天津市、河北省等地集中输送务工人员181人，实现“出家门、上车门、进厂门”无缝衔接，保障农村劳动力安全有序返岗复工。